“这不是明修栈道暗渡陈仓吗？”

“把我们当成猴岛上的猴儿了，这已经不是朝三暮四了，简直就是朝三暮一，变着法地克扣！”

“真会算！精算师的本事用到克扣提成上了！”

“基本工资低，全靠提成生活，这样的话我们以后的生活可确实是不保了。”

“这方案公司同意吗？”

“得问问。”

“找谁问，怎么问，谁去问？”

没有一个人回答。

“赵小茅，你看一下，这是新的提成方案。”刘美龄说着，把一份文件递给赵小茅，“说说你的意见。”

赵小茅看完，抬起头盯着刘美龄，没有说话。

传来敲门声。

“刘经理。”罗娇在门口探着头迟迟疑疑地说。

“你先出去。”刘美龄不耐烦地一挥手，见罗娇缩回了头，转过来问赵小茅，“你觉得这个方案可行吗？”

“不行，肯定不可行。直接影响一线销售人员的收入，影响工作的积极性，不论对个人还是对公司都不利。”赵小茅接着又问了一句，“这个方案公司批准了吗？”

“这不是征求你的意见吗？至于公司批准嘛，那还不是走个程序而已。”

“我觉得不行。”赵小茅又低头认真地一页一页地翻看着方案。

“怎么不行？你不是刚刚卖出了十套难售房吗？比起过去，提成增加了呀。”

“这和我的提成没关系，所有人的提成都减少了很多。这个方案不好，一定行不通的。”赵小茅摇摇头，很肯定地说。

“你不要担心自己的收入，会给你另有安排。”刘美龄故意停了一下，然后说，“公司要任命你为销售部经理助理，除了基本工资提高以外，提成按照销售总业绩的比例算。你的收入不仅不会受到影响，而且还会提高。”

“我说了，这和我的提成没关系。我认为薪酬的稳定是销售团队的稳定基础，大幅度减少提成，这样做的后果是很多人要跳槽的，会造成人员大量地流失的。”

“那就再议吧。”刘美龄收起文件，话题一转，“任命你为销售部经理助理的事情考虑得怎么样了？”

“谢谢领导的重用。我还是愿意做一个普通的售房员。”

“你就没有想着升职、进步、干大事？”

“我的生活经历，决定我就是要过普通平凡的日子，没有什么雄心壮志，从没想过干大事。”

“我可是很看重你的，你怎么，怎么是扶不起来的……？算了。”刘美龄烦躁地一挥手，“好了，先这样吧。你去叫罗娇来吧。”